La brecha salarial de género no ha cambiado en 10 años #8demarzo

- En todo el mundo, las mujeres cobran en promedio un 18% menos que los hombres.

- El nivel más bajo de ingresos y la brecha salarial más importante se registran en el servicio doméstico.

- El mayor grado de ‘brecha salarial de género no explicada’, atribuida a prácticas discriminatorias, se encuentra en Chile, Sudáfrica y Argentina.

- La mayor diferencia salarial entre hombres y mujeres la encontramos en Asia.

- Una nueva clasificación en base al sector industrial sitúa a las trabajadoras del hogar con la brecha salarial más importante.

- Las mujeres en sectores sindicalizados tienen menos probabilidades de sufrir discriminación.

- En los sectores con mayor presencia de hombres, como la construcción, la brecha salarial de género es menor, a causa del reducido número de mujeres que trabajan en ese sector y al hecho de que suelen tener un nivel relativamente alto de formación.

- Una ‘penalización por hijo’ contribuye a mantener los salarios de las mujeres a un nivel más bajo, afectando particularmente a las mujeres de entre 30-39 años

Son algunas conclusiones del informe”Detenida en el tiempo: La brecha salarial de género no ha cambiado en 10 años

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